Buku ini ditulis dengan alasan kondisi realita yang terjadi di negara Indonesia, bahwa kebutuhan terhadap pemimpin yang mampu memberi perubahan bagi dimensi kehidupan dianggap masih kurang. Terdiri dari 14 bab pembahasan. Materi-materi yang dipaparkan diantaranya: Manajemen Kepemimpinan; Kepemimpinan; Kepemimpinan dan Manajemen Perubahan; Karakteristik Kepemimpinan dan Manajemen Keputusan; Pengawasan dan Kepemimpinan; Organisasi, Motivasi, Konflik dan Manajemen Kepemimpinan; Kepemimpinan dan Manajemen Kinerja dan yang terakhir dibahas; Kepemimpinan di Pasar Global. //ir
